Boletín Oficial de las Cortes de Aragón
PROCEDIMIENTOS DE CONTROL E IMPULSO - Preguntas - Para respuesta escrita - Respuestas
Respuesta escrita del Consejero de Sanidad a la Pregunta núm. 1177/25, relativa al efecto de las medidas tomadas sobre la igualdad de las condiciones laborales en el personal estatutario del Salud (BOCA 151, de 31 de julio de 2025).
Boletín Oficial de las Cortes de Aragón n°:159 (XI Legislatura)
1. El sistema de incentivación es el que se reguló por las Resoluciones del Director Gerente del Servicio Aragonés de Salud de fecha 23 de diciembre de 2005, pero referido a los Contratos Programa de cada año, en cuanto a ámbito de aplicación, constitución de fondos de incentivos y procedimiento general de asignación de incentivos a Centros y Unidades. Para determinar las cuantías finales por Centro y Gerencia de Sector se tienen en cuenta los resultados y criterios de evaluación del Contrato Programa anual.
2. Las únicas diferencias retributivas para los profesionales a los que optan y se les adjudica un contrato de Difícil Cobertura son los incluidos en la orden SAN/481/2024.
3. La Orden SAN/481/2024, de 13 de mayo, se da publicidad al Acuerdo de 8 de mayo de 2024, del Gobierno de Aragón, por el que se adoptan determinadas medidas para incentivar la fidelización de residentes que acaban de finalizar o están próximos a finalizar la formación sanitaria especializada en el Servicio Aragonés de Salud, además de en su propio título, se señala como objeto, “Fidelizar a los profesionales sanitarios que, o bien finalizan su residencia, o bien están a punto de concluir la misma”.
Zaragoza, a 11 de septiembre de 2025.
El Consejero de Sanidad
JOSÉ LUIS BANCALERO FLORES